Sau hơn một năm triển khai Chỉ thị số 24-CT/TU ngày 7/8/2023 của Thành ủy Hà Nội về "Tăng cường kỷ cương, kỷ luật và trách nhiệm giải quyết công việc trong hệ thống chính trị thành phố Hà Nội", Thành ủy Hà Nội nhận định, phương thức lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, công tác quản lý, điều hành của các cấp chính quyền thành phố có nhiều đổi mới; đẩy mạnh cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong chỉ đạo, điều hành.

Sau một năm đưa chỉ thị vào cuộc sống, các địa phương, đơn vị đã đạt được những kết quả tích cực, góp phần tạo chuyển biến mạnh mẽ về ý thức, trách nhiệm trong thực thi nhiệm vụ.

Đối với huyện Mê Linh, công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị, Đảng bộ huyện tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, thống nhất; chủ động đổi mới phương thức lãnh đạo theo hướng khoa học, dân chủ, sâu sát cơ sở. Mê Linh cũng tập trung nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác giáo dục chính trị tư tưởng; chú trọng công tác kiểm tra, giám sát, kỷ luật Đảng; siết chặt kỷ luật, kỷ cương, tăng cường trách nhiệm trong giải quyết công việc theo tinh thần Chỉ thị số 24-CT/TU của Thành ủy Hà Nội.

Thực hiện Chỉ thị số 24-CT/TU của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội, Huyện ủy Mê Linh đã ban hành Kế hoạch số 168-KH/HU ngày 31/8/2023 về tăng cường kỷ luật, kỷ cương và trách nhiệm giải quyết công việc trong hệ thống chính trị toàn huyện. Để thực hiện, Ban Thường vụ Huyện ủy đã yêu cầu các cấp ủy, tổ chức Đảng và toàn thể cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn nâng cao nhận thức, trách nhiệm, quyết tâm chính trị, tinh thần tự giác, gương mẫu trong thực hiện.

Đặc biệt, Huyện ủy Mê Linh cũng xác định rõ thẩm quyền, trách nhiệm, nhiệm vụ của từng cấp ủy, chính quyền, tổ chức chính trị - xã hội từ huyện tới cơ sở trong giải quyết công việc, bảo đảm phương châm 5 rõ “rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm và rõ hiệu quả”; gắn với trách nhiệm và phát huy vai trò chủ động, sáng tạo, tích cực của đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động, nhất là người đứng đầu, qua đó đề cao kỷ cương, kỷ luật của Đảng, khơi lên khát vọng cống hiến xây dựng quê hương của từng cán bộ, đảng viên.

Là một trong 7 địa phương của Hà Nội có đường Vành đai 4 đi qua, đến nay, toàn huyện đã hoàn thành giải phóng mặt bằng 100% diện tích đất nông nghiệp; hoàn thành xây dựng hạ tầng 3 khu tái định cư, tổ chức cho người dân bốc thăm nhận đất và xây dựng nhà tại nơi ở mới...

Huyện Mê Linh đang nỗ lực hoàn thành chỉ tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội năm 2024; đẩy nhanh tiến độ triển khai các dự án hạ tầng khung, giải ngân vốn đầu tư công; tiếp tục tăng cường quản lý đất đai, trật tự xây dựng, sớm hoàn thiện thủ tục giao đất dịch vụ cho người dân...

Huyện ủy Mê Linh cũng xác định rõ thẩm quyền, trách nhiệm, nhiệm vụ của từng cấp ủy, chính quyền, tổ chức chính trị - xã hội từ huyện tới cơ sở trong giải quyết công việc; gắn với trách nhiệm và phát huy vai trò chủ động, sáng tạo, tích cực của đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động, nhất là người đứng đầu.

Để triển khai Chỉ thị số 24-CT/TU, Ban Thường vụ Quận ủy Hà Đông đã chỉ đạo tập trung thực hiện 34 nhóm nhiệm vụ, giải pháp đối với từng cơ quan, đơn vị; đưa nội dung liên hệ nhận diện một số biểu hiện vi phạm kỷ cương, kỷ luật và trách nhiệm giải quyết công việc vào nội dung đánh giá hằng tháng, kiểm điểm đảng viên hằng năm.

Năm 2024 quận Hà Đông xác định tăng cường, siết chặt kỷ luật, kỷ cương đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và trách nhiệm giải quyết công việc trong hệ thống các cơ quan nhà nước Quận.

Qua đó, quận tạo bước chuyển biến mạnh mẽ, thực chất trong nhận thức của đội ngũ cán bộ, đảng viên. UBND quận Hà Đông đã kịp thời điều chỉnh Quy chế làm việc của UBND quận, nhiệm kỳ 2021 - 2026; ban hành các quyết định phân công nhiệm vụ chỉ đạo, điều hành của Chủ tịch, Phó Chủ tịch và các ủy viên UBND quận, nhiệm kỳ 2021 - 2026.

Đối với việc tổ chức các phiên họp đều được thực hiện đúng quy định và quy chế. Sau các phiên họp, UBND quận ban hành thông báo kết luận gửi cho các cơ quan, đơn vị và UBND phường. UBND quận chỉ đạo tăng cường hoạt động ứng dụng và phát triển công nghệ thông tin trong xây dựng chính quyền điện tử, chuyển đổi số; thường xuyên thực hiện kiểm tra công vụ, siết chặt kỷ cương hành chính, bảo đảm hoạt động của bộ máy chính quyền thông suốt, liên tục.

UBND quận Hà Đông đã chỉ đạo đánh giá, phân tích làm rõ nguyên nhân, xác định rõ trách nhiệm của từng cơ quan, đơn vị, trách nhiệm của người đứng đầu, cán bộ phụ trách từng mảng công việc, từ đó đề ra các giải pháp cụ thể, thiết thực để cải thiện từng chỉ số cải cách hành chính.

Chỉ tính 6 tháng đầu năm 2024, 100% nhiệm vụ đề ra trong kế hoạch cải cách hành chính của quận đề ra đã được triển khai thực hiện đầy đủ theo đúng tiến độ. Quận ủy Hà Đông tiếp tục thực hiện đồng bộ nhiều giải pháp và quyết tâm tạo chuyển biến mạnh mẽ nhiều hơn nữa từ nhận thức đến hành động trong cán bộ, đảng viên và lan tỏa sâu rộng trong hệ thống chính trị quận.

Góp phần xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh Huyện ủy Đan Phượng đã yêu cầu các cấp ủy Đảng, chính quyền và các tổ chức chính trị - xã hội xác định rõ nhiệm vụ, giải pháp nhằm tổ chức thực hiện có hiệu quả Chỉ thị số 24-CT/TU. Bí thư Huyện ủy Đan Phượng Trần Đức Hải. Tính riêng trong năm 2023, huyện đã thực hiện 138 lượt kiểm tra công vụ, kiểm tra cải cách hành chính, thủ tục hành chính. Toàn huyện triển khai 40 sáng kiến, ý tưởng, mô hình, trong đó nhiều mô hình hoạt động hiệu quả được thành phố ghi nhận, thông tin rộng rãi đến các cơ quan, đơn vị, quận, huyện thuộc thành phố như mô hình lập trang Zalo Official trong công tác cải cách hành chính… Chỉ số PAR Index năm 2023 của huyện được thành phố đánh giá đạt 93,86%, xếp thứ 21/30 quận, huyện, thị xã (tăng 2,13% và tăng 2 bậc so với năm 2022; tăng 4,6% và tăng 3 bậc so với năm 2021). Kết quả này cho thấy, Chỉ thị số 24-CT/TU đã thấm sâu, lan tỏa, đi vào cuộc sống và giúp huyện Đan Phượng đạt được những kết quả quan trọng trong phát triển kinh tế - xã hội, xây dựng Đảng, hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh.

Thực hiện Chỉ thị số 24-CT/TU của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội về việc tăng cường kỷ cương, kỷ luật và trách nhiệm giải quyết công việc trong hệ thống chính trị thành phố Hà Nội, huyện Thanh Oai đã cụ thể hóa thành những nhiệm vụ rõ ràng và bước đầu đạt nhiều kết quả tích cực.

Thường trực Huyện ủy Thanh Oai cho biết, sau khi Chỉ thị số 24 được ban hành, Ban Thường vụ Huyện ủy đã nhanh chóng xây dựng Kế hoạch số 146-KH/HU ngày 28/8/2023 để thực hiện, trong đó tập trung vào 25 biểu hiện nhận diện vi phạm kỷ cương, kỷ luật đã được chỉ ra.

Huyện yêu cầu đội ngũ cán bộ không né tránh, đùn đẩy trách nhiệm; không ngừng nâng cao tinh thần, thái độ, ý thức trách nhiệm, hiệu quả đối với công việc được giao Huyện rà soát tất cả kết luận sau thanh tra, kiểm tra và kiên quyết không để phát sinh vụ việc phức tạp mới.

“Thường trực Huyện ủy yêu cầu cán bộ, nhất là những vị trí chủ chốt phải vào cuộc với tinh thần quyết liệt, trách nhiệm hơn”, Bí thư Huyện ủy Bùi Hoàng Phan cho biết.

Thực tế, có những đồng chí ở địa phương sau thời gian được giao không hoàn thành tốt nhiệm vụ đã chủ động viết đơn xin nghỉ công tác.

Bên cạnh đó, công tác cán bộ cũng được chú trọng. “Huyện ủy Thanh Oai ưu tiên luân chuyển, điều động cán bộ trẻ, cán bộ nữ, cán bộ trong diện quy hoạch; đồng thời, nghiên cứu chính sách hỗ trợ phù hợp cho cán bộ luân chuyển, điều động... Định kỳ hằng quý và hằng năm, huyện tổ chức hội nghị gặp mặt cán bộ luân chuyển, điều động để động viên, đồng thời nắm bắt tâm tư, kiến nghị và ghi nhận những đề xuất”, Bí thư Huyện ủy Thanh Oai Bùi Hoàng Phan cho biết thêm.

Nhờ đó, nhiều việc mới, việc khó đã từng bước được giải quyết. Nổi bật là công tác giải phóng mặt bằng dự án đường Vành đai 4-Vùng Thủ đô, đến nay toàn bộ diện tích 86,94 ha đất phục vụ dự án đường Vành đai 4-Vùng Thủ đô đã được thẩm định xong.

Huyện bàn giao gần 97% diện tích mặt bằng cho đơn vị thi công và dự kiến trong tháng 5 sẽ bàn giao toàn bộ diện tích còn lại. Những bất cập trong việc cấp đất dịch vụ cho người dân cũng đang từng bước được tháo gỡ.

Khối chính quyền cũng có chuyển biến rõ nét. Một trong những điểm nhấn thời gian qua là huyện cải cách thể chế, cắt giảm thủ tục hành chính, nhất là trong quy trình giải phóng mặt bằng, thẩm định, phê duyệt các dự án đầu tư công.

Riêng về quy trình xử lý nội bộ, Ủy ban Nhân dân huyện đã yêu cầu Phòng Quản lý đô thị chủ trì tham mưu quy trình giải quyết đầu tư công; Phòng Tài nguyên và Môi trường xây dựng quy trình giải phóng mặt bằng, nhằm giải quyết thủ tục hành chính từ huyện, xã và các phòng, ban được trơn tru, thông suốt.

Huyện uỷ Thanh Oai tổ chức nhiều hội nghị nhằm tăng cường công tác giám sát, xây dựng Đảng.

Huyện uỷ Thanh Oai phối hợp Quận uỷ Hà Đông họp bàn về việc xây dựng khu tái định cư cho người dân.	Lãnh đạo Huyện uỷ Thanh Oai và Quận uỷ Hà Đông kiểm tra thực tế khu tái định cư Dự án xây dựng đường Vành đai 4 - Vùng Thủ đô.

Mặt khác, huyện tiếp tục siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao tinh thần trách nhiệm của cán bộ, công chức trong thực thi công vụ.

Đáng chú ý, tất cả văn bản đến và đi (không bao gồm nội dung mật) đều được scan, đính trên phần mềm quản lý văn bản và đều được gửi qua hình thức điện tử đến các cơ quan, đơn vị thuộc thành phố Hà Nội, các phòng, ban, ngành, Ủy ban Nhân dân xã, thị trấn thuộc huyện; qua đó giảm chi phí giấy tờ, tài liệu, tiết kiệm thời gian, nâng cao năng suất lao động, tạo điều kiện thuận lợi, nhanh chóng cho cán bộ, công chức tác nghiệp.

Bên cạnh đó, tất cả cơ quan, đơn vị hành chính từ cấp huyện đến cấp xã triển khai sử dụng các phần mềm quản lý, điều hành, tác nghiệp tạo không gian làm việc linh hoạt, nhanh gọn, tiết kiệm thời gian, chi phí cho công dân và tổ chức; đồng thời nâng cao hiệu quả trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo và thực hiện nhiệm vụ của đội ngũ cán bộ, công chức.

Với những cách làm đó, năm 2023, huyện Thanh Oai đã thực hiện tốt các nhiệm vụ chính trị theo chương trình, kế hoạch đề ra. Kinh tế đạt mức tăng trưởng khá; tổng giá trị sản xuất tăng 13,55% so với năm 2022. Huyện đã hoàn thành và vượt tất cả 16 chỉ tiêu pháp lệnh về kinh tế - xã hội do thành phố giao; hoàn thành và vượt 21 trong số 22 chỉ tiêu kinh tế - xã hội.

Khu đô thị Thanh Hà, xã Cự Khê (huyện Thanh Oai).

Đáng chú ý, huyện có năm xã về đích Nông thôn mới nâng cao và hai xã về đích nông thôn mới kiểu mẫu. Kết quả này nâng tổng số xã đạt chuẩn nông thôn mới nâng cao của huyện là 12 xã; ba xã được công nhận đạt chuẩn nông thôn mới kiểu mẫu và thị trấn Kim Bài đạt chuẩn văn minh đô thị.

Huyện đang hoàn thiện hồ sơ đề nghị thành phố và Trung ương công nhận huyện đạt chuẩn nông thôn mới nâng cao (trước một năm so với Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ 23, nhiệm kỳ 2020 - 2025 đề ra).

Tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 24, mới đây Ban Thường vụ Huyện ủy Thanh Oai tổ chức hội nghị học tập, quán triệt, triển khai thực hiện Chuyên đề năm 2024 “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh về nâng cao kỷ cương, kỷ luật, trách nhiệm trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ của cán bộ, đảng viên huyện Thanh Oai” trực tuyến tới 21 điểm cầu xã, thị trấn với hơn 1.000 đại biểu tham dự.

Để thực hiện hiệu quả chuyên đề năm 2024, Thường trực Huyện ủy yêu cầu các tổ chức cơ sở đảng trực thuộc, các phòng, ban, cơ quan, đơn vị trên địa bàn huyện kịp thời xây dựng kế hoạch quán triệt, triển khai một cách cụ thể, bảo đảm thiết thực, hiệu quả.

Báo cáo tại buổi làm việc với Đoàn kiểm tra công tác lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện Chỉ thị số 24-CT/TU, Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy Chương Mỹ Trịnh Tiến Tường cho biết, thực hiện chỉ đạo của Thành ủy, Huyện ủy đã tổ chức hội nghị trực tuyến quán triệt, triển khai Chỉ thị 24-CT/TU tới 32 xã, thị trấn với tỷ lệ tham dự đạt 99,2%. Đến hết tháng 9/2023, 100% các Đảng bộ, Chi bộ trực thuộc Huyện ủy đã hoàn thành việc triển khai nghiên cứu, học tập, quán triệt, tuyên truyền đến hơn 11.300 cán bộ, đảng viên trong toàn huyện.

Ban Thường vụ Huyện ủy đã thành lập 2 đoàn (1 đoàn kiểm tra đột xuất đối với 10 đơn vị, 1 đoàn giám sát đối với 1 tổ chức đảng và 2 đảng viên) trong việc thực hiện Chỉ thị 24-CT/TU và Chỉ thị số 39-CT/HU. Ban Thường vụ Huyện ủy xem xét, thi hành kỷ luật 3 tổ chức và 4 đảng viên. Ủy ban Kiểm tra Huyện ủy xem xét, thi hành kỷ luật 29 đảng viên vi phạm, trong đó, có 3 tổ chức đảng và 22/23 đảng viên vi phạm có các biểu hiện theo Phụ lục Chỉ thị 24-CT/TU và Chỉ thị 39-CT/HU.

Phó Bí thư Thành ủy Nguyễn Văn Phong chủ trì buổi kiểm tra công tác lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện Chỉ thị số 24-CT/TU trên địa bàn huyện Chương Mỹ.

Với tinh thần khuyến khích cán bộ có tư duy đổi mới, sáng tạo, mạnh dạn đề xuất các ý tưởng; tháo gỡ, khơi thông điểm nghẽn để bứt phá, giải quyết những nút thắt trong thực tiễn, Ban Thường vụ Huyện ủy đã từng bước sắp xếp, xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo quản lý đáp ứng yêu cầu đặt ra.

Từ tháng 8/2023 đến nay, Ban Thường vụ Huyện ủy điều động, chuyển đổi vị trí công tác 51 cán bộ lãnh đạo, quản lý, trong đó, có 21 đồng chí điều động, chuyển đổi vị trí công tác theo tinh thần Chỉ thị 24-CT/TU. UBND huyện chuyển đổi vị trí công tác 5 công chức địa chính - xây dựng cấp xã; 16 Phó Chủ tịch UBND xã; 21 viên chức quản lý một số trường học.

Huyện đã đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động quản lý, điều hành nội bộ; triển khai phát triển hạ tầng số, dữ liệu số, tăng cường ứng dụng dịch vụ công. Tỷ lệ hồ sơ giải quyết thủ tục hành chính qua dịch vụ công trực tuyến cấp huyện đạt 63,3% và cấp xã đạt 49,58%. Đến ngày 11/7/2024, 100% cán bộ, công chức huyện đã cài đặt ứng dụng “Công dân Thủ đô số - iHanoi”.

Công tác tiếp công dân, giải quyết đơn thư, vụ việc bức xúc trên địa bàn được thực hiện nghiêm túc. Năm 2023 và 6 tháng đầu năm 2024, toàn huyện đã tổ chức 45 hội nghị tiếp xúc đối thoại, trong đó, cấp huyện 5 hội nghị, cấp xã 40 hội nghị. Từ tháng 8/2023 đến hết tháng 5/2024, Bí thư Huyện ủy đã tiếp dân 10 ngày, 30 lượt/33 người với 34 vụ việc. Kết quả, đã chi đạo xem xét, giải quyết xong 18/22 vụ thuộc thẩm quyền, đạt 81,1%. Lãnh đạo huyện tiếp 508 lượt công dân. Kết quả, đã xem xét, giải quyết xong 108/144 vụ việc thuộc thẩm quyền, đạt 75%, còn 36 vụ đang giải quyết.

Phát biểu tại buổi kiểm tra, Phó Chủ tịch Thường trực HĐND TP Phùng Thị Hồng Hà yêu cầu huyện cần làm rõ những khó khăn, vướng mắc trong việc phân cấp, ủy quyền. Rà soát, đánh giá cụ thể hơn công tác luân chuyển cán bộ. Về một số biểu hiện theo Phụ lục Chỉ thị 24-CT/TU, đề nghị huyện chỉ rõ, nêu cụ thể các biểu hiện và giải quyết triệt để các vụ việc phức tạp, kéo dài. Bên cạnh đó, huyện rà soát các điểm chỉ số trong đánh giá CCHC để cải thiện thứ hạng; siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính.

Rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm và rõ hiệu quả Thực hiện Chỉ thị số 24-CT/TU của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội, Huyện ủy Mê Linh đã ban hành Kế hoạch số 168-KH/HU ngày 31/8/2023 về tăng cường kỷ luật, kỷ cương và trách nhiệm giải quyết công việc trong hệ thống chính trị toàn huyện. Để thực hiện, Ban Thường vụ Huyện ủy đã yêu cầu các cấp ủy, tổ chức Đảng và toàn thể cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn nâng cao nhận thức, trách nhiệm, quyết tâm chính trị, tinh thần tự giác, gương mẫu trong thực hiện. Bí thư Huyện ủy Mê Linh Nguyễn Thanh Liêm. Đặc biệt, Huyện ủy Mê Linh cũng xác định rõ thẩm quyền, trách nhiệm, nhiệm vụ của từng cấp ủy, chính quyền, tổ chức chính trị - xã hội từ huyện tới cơ sở trong giải quyết công việc, bảo đảm phương châm 5 rõ “rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm và rõ hiệu quả”; gắn với trách nhiệm và phát huy vai trò chủ động, sáng tạo, tích cực của đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động, nhất là người đứng đầu, qua đó đề cao kỷ cương, kỷ luật của Đảng, khơi lên khát vọng cống hiến xây dựng quê hương của từng cán bộ, đảng viên.

Quán triệt, triển khai thực hiện Chỉ thị số 24-CT/TU ngày 7/8/2023 của Ban Thường vụ Thành ủy về “Tăng cường kỷ cương, kỷ luật và trách nhiệm giải quyết công việc trong hệ thống chính trị thành phố Hà Nội”, Huyện ủy Phúc Thọ đã xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện; đồng thời, tổ chức học tập, quán triệt, tuyên truyền sâu rộng Chỉ thị số 24-CT/TU trong toàn Đảng bộ huyện.

Năm 2023, 69/69 chi, đảng bộ cơ sở xây dựng và ban hành văn bản thực hiện Chỉ thị 24-CT/TU của Ban Thường vụ Thành ủy. Trong đó, 64 chi, đảng bộ cơ sở xây dựng kế hoạch; 5 chi, đảng bộ ban hành nghị quyết. Nhiều tổ chức cơ sở Đảng triển khai thực hiện có nhiều đổi mới, sáng tạo như: Triển khai kèm theo phát động đợt thi đua cao điểm; ký cam kết giữa người đứng đầu và cấp dưới; đưa nội dung thực hiện kỷ luật, kỷ cương thành tiêu chí đánh giá hằng tháng của cơ quan, đơn vị.

Phát huy kết quả đạt được, năm 2024, Ban Thường vụ Huyện ủy tiếp tục chỉ đạo quyết liệt việc thực hiện Chỉ thị số 24-CT/TU. Sau khi có kế hoạch, Huyện ủy tổ chức hội nghị quán triệt do đồng chí Bí thư Huyện ủy trực tiếp triển khai Kế hoạch thực hiện Chỉ thị năm 2024 đến gần 500 đại biểu là Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ huyện, trưởng, phó các phòng, ban, ngành, cơ quan, đơn vị trực thuộc Huyện; bí thư các chi bộ cơ sở; bí thư, phó Bí thư các đảng ủy cơ sở; bí thư các chi bộ trực thuộc đảng ủy cơ sở.

Qua gần một năm triển khai thực hiện Chỉ thị 24-CT/TU trên địa bàn huyện Phúc Thọ đã bước đầu đạt được nhiều kết quả tích cực.

Huyện ủy Phúc Thọ đã triển khai việc đăng ký các nội dung đột phá trong thực hiện Chỉ thị 24-CT/TU. Theo đó, mỗi địa phương, cơ quan, đơn vị căn cứ chức năng, nhiệm vụ được phân công, đăng ký và triển khai thực hiện ít nhất một nội dung điển hình của việc thực hiện kỷ luật, kỷ cương và trách nhiệm trong giải quyết công việc.

Kết quả, đã có 100% chi, đảng bộ cơ sở đăng ký nội dung thực hiện trong năm 2024. Trong đó, nhiều đơn vị, địa phương lựa chọn những khâu khó, vướng mắc để phấn đấu thực hiện.

Điển hình như: Đảng ủy thị trấn Phúc Thọ đăng ký mô hình “Cán bộ, công chức UBND thị trấn Phúc Thọ thực hiện nghiêm quy tắc ứng xử, chuẩn mực giao tiếp của cán bộ với nguyên tắc “Bốn xin, bốn luôn” đó là: Xin chào, xin lỗi, xin phép, xin cảm ơn; Luôn mỉm cười, luôn nhẹ nhàng, luôn lắng nghe, luôn giúp đỡ công dân khi đến liên hệ công việc; tiếp đón tận tình, thân thiện; tham mưu giải quyết hồ sơ, công việc một cách nhanh nhất, hiệu quả nhất, hợp lý nhất và hài lòng dân nhất”.

Đảng bộ Công an huyện thực hiện mô hình “Tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo, phát huy vai trò, trách nhiệm, kỷ cương, kỷ luật đối với cán bộ, chiến sỹ thực hiện công tác thi hành án dân sự, đảm bảo 100% người bị kết án phạt tù đang tại ngoại chấp hành án khi có quyết định thi hành án phạt tù”.

Chi bộ Văn phòng đăng ký đất đai phấn đấu “Nâng cao chất lượng thẩm tra hồ sơ cấp giấy chứng nhận lần đầu cho hộ gia đình, cá nhân, cộng đồng dân cư trên địa bàn huyện”. Chi bộ phòng Tài nguyên và Môi trường xác định “Tăng cường kỷ luật, kỷ cương và trách nhiệm giải quyết công việc các thủ tục hành chính về Môi trường đúng, đủ, kịp thời theo quy định”…

Theo đánh giá của Ban Tổ chức Huyện ủy Phúc Thọ, qua gần một năm triển khai thực hiện Chỉ thị 24-CT/TU trên địa bàn huyện Phúc Thọ đã bước đầu đạt được nhiều kết quả tích cực, góp phần tạo sự chuyển biến về nhận thức, hành động của từng đồng chí cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong việc tăng cường kỷ luật, kỷ cương và nâng cao trách nhiệm trong giải quyết công việc.

Việc thực hiện Chỉ thị 24-CT/TU đảm bảo phương châm 5 rõ “rõ người, rõ việc, rõ quy trình, rõ trách nhiệm và rõ hiệu quả”, gắn trách nhiệm với phát huy vai trò chủ động, sáng tạo, tích cực của đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động, nhất là người đứng đầu với quyết tâm chính trị cao, hành động quyết liệt, hiệu quả, đúng quy định.

Trong thời gian tới, huyện Phúc Thọ sẽ tiếp tục phấn đấu đưa việc thực hiện Chỉ thị 24-CT/TU trở thành nền nếp; đồng thời, coi đây là cơ sở, nền tảng quan trọng góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức đảng, đội ngũ cán bộ, đảng viên; củng cố và tăng cường lòng tin của nhân dân đối với Đảng, với cán bộ, đảng viên.

Những góp ý của cơ sở rất trúng, đúng và khách quan Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Long Biên Ngô Mạnh Điềm. Ban Thường vụ Quận ủy Long Biên luôn trăn trở, suy nghĩ việc cụ thể hóa các nội dung của Chỉ thị số 24-CT/TU của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội và sớm đưa chỉ thị vào cuộc sống. Từ đó, chúng tôi đã xây dựng 41 nội dung với nhóm cán bộ đứng đầu và 36 nội dung với nhóm còn lại để có thể nhận diện vi phạm sâu sát đến từng nhóm đối tượng cán bộ, qua đó sớm tìm ra hướng khắc phục. Để việc triển khai Chỉ thị số 24-CT/TU đạt hiệu quả cao, Ban Thường vụ Quận ủy đã tiến hành lấy phiếu đánh giá tại địa phương, đơn vị với từng cán bộ. Với những đối tượng nào còn nhiều ý kiến góp ý sẽ được mời để trao đổi thông tin và xây dựng kế hoạch khắc phục. Qua việc lấy phiếu đánh giá, có thể nhận thấy những góp ý của cơ sở rất trúng, đúng, chân thành và khách quan. Từ những phản ánh này, Ban Thường vụ Quận ủy Long Biên đã bàn bạc, thảo luận và đưa ra những quyết định phù hợp nhằm sắp xếp hợp lý cán bộ trên địa bàn.

(Còn nữa)