Chuyển hóa tri thức thành sức mạnh cá nhân, hiệu suất tổ chức và sức bật quốc gia

Bước ngoặt xây dựng nền tảng tri thức ứng dụng quốc dân

Gitiho ra đời năm 2020 giữa giai đoạn dịch bệnh toàn cầu buộc toàn xã hội phải chuyển dịch sang trực tuyến. Từ xuất phát điểm khiêm tốn, chỉ sau 5 năm, Gitiho đã ghi dấu bằng hơn 700 khóa học, 500.000 người học, 400 doanh nghiệp đồng hành và 200 chuyên gia hợp tác. Nền tảng công nghệ Agile - Scrum cho phép phục vụ tới 100.000 khách hàng mỗi giờ, cùng đội ngũ chuyên gia đầu ngành và sự hậu thuẫn từ hai quỹ đầu tư Nextrans và VIK, đã tạo dựng niềm tin thương hiệu vững chắc.

Ông Nguyễn Xuân Bách - Founder & CEO Gitiho, chia sẻ về hành trình kiên định với con đường E-learning và cách chuyển hóa tri thức thành kết quả thực tế, nâng tầm cá nhân, tổ chức và quốc gia

Việc tái định vị diễn ra trong bối cảnh đất nước bước vào những chặng đường lịch sử mới: Từ A50 (50 năm thống nhất) đến A80 (80 năm Quốc khánh), hướng tới A100 - Việt Nam hùng cường, thịnh vượng, hạnh phúc như Tổng Bí thư Tô Lâm đã nhấn mạnh. Trong dòng chảy hừng hực khí thế ấy, Gitiho lựa chọn thay đổi không chỉ để làm mới diện mạo, mà để khẳng định sứ mệnh đồng hành cùng dân tộc: Kiến tạo sức mạnh trí lực, hiên ngang sánh vai cùng cường quốc năm châu.

Theo công bố, Gitiho đặt ra sứ mệnh “chuyển hóa tri thức thành sức mạnh cá nhân, hiệu suất tổ chức và sức bật quốc gia”. Tầm nhìn 2030 hướng tới trở thành nền tảng tri thức ứng dụng quốc dân, đồng hành cùng 2,4 triệu người học và 32.000 tổ chức, góp phần dựng xây dân tộc trí cường. Trong bối cảnh học tập suốt đời và nâng cao năng lực lao động trở thành chiến lược quốc gia, Gitiho xác định vai trò là “nhà chuyển hóa tri thức thành sức mạnh trí lực dân tộc”.

Đội ngũ Gitiho - những bạn trẻ năng động, giàu khát khao tri thức, cùng chung khát vọng đưa nền tảng e-learning Việt Nam vươn tầm

Logo mới giữ nguyên tinh thần quen thuộc nhưng bổ sung một chấm đỏ - biểu tượng ngọn lửa đam mê, giọt máu nhiệt huyết và mặt trời mở ra chân trời mới. “Chấm đỏ” nhỏ bé nhưng hàm chứa khát vọng lớn lao: Biến tri thức thành sức mạnh để khẳng định vị thế Việt Nam trên bản đồ tri thức toàn cầu.

Slogan “Tự cường cùng dân tộc” cũng không chỉ là khẩu hiệu, mà còn là lời nhắc về sức mạnh nội sinh của dân tộc: Tinh thần tự giác học tập, tự tôn tri thức, kiêu hãnh trí tuệ. Nếu trong lịch sử, tự cường giúp dân tộc đứng vững trước thử thách, thì trong kỷ nguyên kinh tế tri thức, đó chính là sức mạnh trí lực - nơi tri thức không chỉ để biết, mà còn để làm, để tạo ra hiệu suất và sự thăng tiến thực chất.

Bà Tracy Vũ - Cố vấn chiến lược và thương hiệu, trình bày về chiến lược tái định vị Gitiho, tập trung vào tinh thần “Tự cường cùng dân tộc” và vai trò xã hội mới của nền tảng tri thức ứng dụng

Chiến lược khác biệt - thành tựu và triển vọng

Khác với nhiều nền tảng e-learning chạy theo số lượng, Gitiho lựa chọn chiến lược lấy kết quả làm trung tâm, đo lường bằng KPI học tập, hiệu suất công việc và ROI đào tạo. Ba trụ cột chiến lược được xác định gồm: PaaS - Platform as a Service: Nền tảng tích hợp AI tutor, learning path động, dashboard phân tích dữ liệu; LaaS - Learning as a Service: Thư viện khóa học phân tầng Foundation - Advanced - Expert, gắn liền năng lực công việc thực tế; CaaS - Certification as a Service: Hệ thống chứng chỉ chuẩn hóa, liên kết trực tiếp với vị trí nghề nghiệp và lộ trình thăng tiến.

Ông Nguyễn Xuân Bách - Nhà sáng lập và CEO Gitiho - khẳng định: “Chúng tôi không xây Gitiho để bán khóa học. Chúng tôi xây Gitiho để tạo ra kết quả - để mỗi người học có năng lực làm việc mới, mỗi doanh nghiệp nâng cao hiệu suất, và từ đó góp phần tạo ra sức bật quốc gia”.

Lễ ký kết hợp tác giữa Gitiho và DigiMind Group - đối tác chiến lược toàn diện về BrandMarCom

Lễ ký kết hợp tác giữa Gitiho và chuyên gia Nguyễn Thanh Phương (VHRT) - phát triển các chương trình đào tạo nhân sự ứng dụng cao

Bà Tracy Vũ - Giám đốc Chiến lược DigiMind Group, cố vấn tái định vị Gitiho - bổ sung thêm: “Trong kỷ nguyên hậu chuyển đổi số, giá trị của một nền tảng không nằm ở số lượng nội dung, mà ở khả năng biến tri thức thành sức mạnh. Đặt Purpose làm hệ quy chiếu, Gitiho đang dẫn dắt một chuẩn mực mới: học để làm - học để thăng tiến”.

Sau hơn 5 năm hoạt động, Gitiho đã phục vụ 500.000 người học, cung cấp hơn 700 khóa học, ghi nhận 1 triệu lượt học mỗi tháng và đồng hành cùng 400 doanh nghiệp, 200 chuyên gia đầu ngành. Những con số này cho thấy năng lực chuyển hóa tri thức thành kết quả thực chất, cả ở cấp độ cá nhân và tổ chức.

Phiên Panel Talk với chủ đề “Sức bật quốc gia từ tinh thần tự tôn tri thức”, quy tụ nhiều diễn giả đến từ các lĩnh vực giáo dục, công nghệ, nhân sự và F&B

CLB CEO 1989 và cộng đồng doanh nhân chúc mừng Gitiho ra mắt định vị thương hiệu mới, khẳng định tinh thần đồng hành của một thành viên tích cực trong mạng lưới 1989

Thị trường e-learning toàn cầu được dự báo đạt 475 tỷ USD vào năm 2030, tăng trưởng trung bình 13%/năm. Tại Việt Nam, Chính phủ đã đưa e-learning vào Chiến lược Chuyển đổi số quốc gia đến 2030, định hướng phát triển “Đại học số - Nền tảng học tập số”.

Sau đại dịch, thị trường nội địa tăng trưởng 35 - 40%/năm, dự kiến đạt hơn 3 tỷ USD vào năm 2025. Trong bối cảnh ấy, những nền tảng tập trung vào ứng dụng thực tiễn, đo lường hiệu quả và dễ nhân bản như Gitiho được đánh giá là lời giải cho thế hệ lao động mới có sức cạnh tranh cao.

Với định vị mới, Gitiho không chỉ đặt mục tiêu tăng trưởng kinh doanh, mà còn khẳng định khát vọng đồng hành cùng dân tộc trên hành trình tự cường. Khi mỗi người Việt biến tri thức thành sức mạnh, hiệu suất tổ chức sẽ được nâng cao, và từ đó, sức bật quốc gia sẽ trở thành hiện thực.

Hoàng Bảo