Nâng cao hiệu quả, chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động

Chăm lo thiết thực cho 11,350 triệu lượt đoàn viên, người lao động

Phát biểu khai mạc Hội nghị, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang cho biết: Theo chương trình, kỳ họp này, Đoàn Chủ tịch cho ý kiến vào 12 nội dung.

Theo Tờ trình Báo cáo kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm, hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động tiếp tục có bước phát triển cả về lượng và chất. Đã có 11,350 triệu lượt đoàn viên, người lao động và thân nhân được thụ hưởng các hoạt động chăm lo do Công đoàn tổ chức với tổng kinh phí trên 7.812 tỉ đồng (tăng 9,25% về số lượt người và 9% kinh phí so với năm 2024).

Một trong những hoạt động nổi bật của 6 tháng đầu năm là tập trung nghiên cứu, tham gia cùng Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các đoàn thể trong đề xuất nội dung sửa đổi, bổ sung một số quy định của Hiến pháp 2013 liên quan đến tổ chức Công đoàn, phối hợp xây dựng, hoàn thiện hồ sơ Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên và Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở trình Quốc hội cho ý kiến tại kỳ họp thứ chín.

Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang phát biểu khai mạc Hội nghị. (Ảnh: Đ.Hải)

Tổng Liên đoàn cũng đã tổ chức Hội nghị toàn quốc biểu dương 95 công nhân lao động tiêu biểu là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam lần thứ I, năm 2025 với chủ đề “Gương sáng công nhân tiền phong”, Diễn đàn “Phấn đấu để xứng đáng là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam” nhân dịp kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Đảng.

Tháng Công nhân năm 2025 với chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới” diễn ra sôi nổi, tạo sự lan tỏa mạnh mẽ, sự quan tâm của toàn xã hội, trong chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân.

Cũng trong 6 tháng đầu năm 2025, các cấp Công đoàn đã cụ thể hóa chủ đề năm 2025 “Tập trung phát triển đoàn viên; tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh”, cả nước kết nạp mới 480.616 đoàn viên, số đoàn viên thực tăng là 245.988 đoàn viên. Có 2.369 công đoàn cấp cơ sở được thành lập mới. Giới thiệu 54 nghìn đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét bồi dưỡng, kết nạp….

Về phương án sắp xếp, tổ chức lại Cung Văn hóa lao động, Nhà Văn hóa lao động. Theo đồng chí Nguyễn Đình Khang, đây là nội dung đã có chỉ đạo, định hướng từ lâu. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã thành lập Ban chỉ đạo tổ chức, sắp xếp lại Cung Văn hóa, Nhà Văn hóa lao động; tổ chức nhiều buổi làm việc, nhiều hội nghị tìm giải pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc.

Trên cơ sở báo cáo, đề xuất của các đơn vị, để đảm bảo hiệu quả hoạt động trong bối cảnh tình hình mới, phù hợp chủ trương của Đảng, quy định của Nhà nước, Tổng Liên đoàn đã chỉ đạo Ban Tuyên giáo - Nữ công tổng hợp, tham mưu phương án sắp xếp, tổ chức lại các cung văn hóa, nhà văn hóa lao động của tổ chức Công đoàn, báo cáo Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn cho ý kiến.

Tập trung khai tác tốt nguồn lực cơ sở vật chất

Về hướng dẫn quản lý, tổ chức và hoạt động các quỹ từ thiện của tổ chức Công đoàn, để thống nhất về tổ chức, hoạt động, đồng thời nâng cao hiệu quả, chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, người lao động qua hoạt động của các quỹ xã hội, quỹ từ thiện của tổ chức Công đoàn đảm bảo phù hợp với quy định tại Nghị định 93/2019/NĐ-CP của Chính phủ, Thường trực Đoàn Chủ tịch đã chỉ đạo Ban Chính sách, pháp luật và Quan hệ lao động xây dựng Hướng dẫn quản lý, tổ chức và hoạt động các quỹ từ thiện.

Toàn cảnh hội nghị

“Đề nghị các đồng chí Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nghiên cứu, cho ý kiến, tập trung vào các nội dung về nguyên tắc tổ chức, nội dung hoạt động của Quỹ; điều kiện, quy trình, hồ sơ thành lập”, đồng chí Nguyễn Đình Khang đề nghị.

Về đề án “Quy hoạch tổng thể cơ sở vật chất của tổ chức Công đoàn Việt Nam đến năm 2030 và tầm nhìn đến năm 2045”. Định hướng quy hoạch tổng thể cơ sở vật chất của tổ chức Công đoàn đến năm 2025, tầm nhìn đến năm 2030 được ban hành năm 2020, qua quá trình triển khai thực hiện và nhằm đảm bảo phù hợp, đồng bộ với những thay đổi trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy và tổ chức lại địa giới hành chính, cần thiết phải điều chỉnh lại quy hoạch tổng thể, nhằm tạo điều kiện để Tổng Liên đoàn chủ động trong quá trình đầu tư xây dựng, huy động và phân bổ vốn hợp lý cho từng giai đoạn, giúp các cấp công đoàn tập trung khai thác tốt nguồn lực cơ sở vật chất, tránhg lãng phí, tăng hiệu quả, góp phần xây dựng nguồn lực phục vụ tổ chức Công đoàn, đoàn viên, người lao động.

Bên cạnh những nội dung trên, tại kỳ họp này, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cũng cho ý kiến vào một số nội dung quan trọng khác.

Tại Hội nghị, các đồng chí Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã đóng góp ý kiến góp ý vào các Tờ trình; trong đó nhiều ý kiến cho rằng, mặc dù trong bối cảnh công tác tổ chức Công đoàn tại các địa phương bị chi phối khá nhiều bởi việc sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy và tổ chức lại địa giới hành chính, song các hoạt động trong Tháng Công nhân năm 2025 vẫn được các cấp Công đoàn triển khai hiệu quả với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa, lan tỏa được hình ảnh của cán bộ Công đoàn với đoàn viên, người lao động và xã hội.

Ngọc Diệp