Tag
BHXH Việt Nam

Đồng hành với doanh nghiệp FDI chăm lo quyền lợi của người lao động

Lao động - Công đoàn 24/10/2023 16:18
aa
TTTĐ - Nhân dịp kỷ niệm 50 năm thiết lập quan hệ ngoại giao giữa Việt Nam và Nhật Bản (1973-2023), BHXH Việt Nam đã tổ chức Hội nghị đối thoại về thực hiện chính sách BHXH, BHYT với các doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) Nhật Bản tại Việt Nam nhằm bảo vệ quyền lợi của người lao động. Hội nghị thu hút sự tham gia của đại diện hơn 100 doanh nghiệp Nhật Bản đang kinh doanh, đầu tư tại khu vực phía Bắc nước ta.
Chuyển đổi số toàn diện, lấy người dân, doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ Những thay đổi mang tính “bước ngoặt” của ngành BHXH Nên thưởng từ 5 - 7% để người lao động không rút BHXH một lần? Nỗ lực vì mục tiêu đảm bảo an sinh xã hội

Đảm bảo tốt quyền lợi cho người lao động

Thời gian qua, BHXH Việt Nam luôn quan tâm, đồng hành cùng doanh nghiệp để đảm bảo tốt quyền lợi BHXH, BHYT cho người lao động theo quy định. Trong đó, việc tổ chức đối thoại với cộng đồng doanh nghiệp nói chung và doanh nghiệp FDI nói riêng về chính sách BHXH, BHYT là hoạt động thường xuyên của Ngành, bên cạnh nhiều hoạt động, hình thức khác như: Tổ chức các hội thảo chia sẻ kinh nghiệm, tham vấn ý kiến chuyên gia, trao đổi thông tin, tài liệu tham khảo… nhằm thực hiện tốt chế độ, chính sách BHXH, BHYT cho người lao động.

Việc tổ chức Hội nghị đối thoại về thực hiện chính sách BHXH, BHYT với doanh nghiệp Nhật Bản đang đầu tư tại Việt Nam là cơ hội để các doanh nghiệp Nhật Bản nắm rõ và hiểu hơn về hệ thống và quy định pháp luật về an sinh xã hội, BHXH, BHYT của Việt Nam.

Qua đó, giúp xây dựng, củng cố niềm tin, sự an tâm của doanh nghiệp đối với thể chế, chính sách và quy định của pháp luật nói chung và trong lĩnh vực BHXH, BHYT nói riêng. Đây cũng là dịp để nhà đầu tư Nhật Bản trình bày các ý kiến đóng góp giúp hoàn thiện cơ chế, chính sách về BHXH, tạo điều kiện để các doanh nghiệp kinh doanh, đầu tư lâu dài, bền vững, ổn định tại Việt Nam và bảo đảm quyền lợi của người lao động.

Đồng hành với doanh nghiệp FDI chăm lo quyền lợi của người lao động
Ông Nguyễn Minh Vũ - Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Thứ trưởng Bộ Ngoại giao phát biểu tại hội nghị

Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam Nguyễn Thế Mạnh cho biết, tính đến tháng 9/2023, BHXH Việt Nam đang phục vụ hơn 92 triệu người dân tham gia BHYT và 17,5 triệu người tham gia BHXH, chiếm gần 40% lực lượng lao động. Riêng khối doanh nghiệp Nhật Bản, hiện có hơn 2,1 nghìn doanh nghiệp với số lao động tham gia BHXH là 547,1 nghìn người, trong đó có 545.500 lao động Việt Nam và 1.600 lao động nước ngoài; Số thu BHXH chiếm hơn 13% tổng thu của khối doanh nghiệp FDI tại Việt Nam.

Trong bối cảnh khó khăn do đại dịch và hậu đại dịch COVID-19, các doanh nghiệp FDI trong đó có các doanh nghiệp Nhật Bản đã có nhiều giải pháp để duy trì ổn định và phát triển sản xuất, kinh doanh, “giữ chân” người lao động; Đóng góp quan trọng vào việc phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội của Việt Nam. “Đa số các doanh nghiệp Nhật Bản đều chấp hành tốt các chính sách pháp luật của Việt Nam, trong đó có chính sách pháp luật về BHXH, BHYT”, Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh nhấn mạnh.

Với vai trò là cơ quan thuộc Chính phủ thực hiện chính sách BHXH, BHYT, thời gian qua, BHXH Việt Nam đã chủ động triển khai các giải pháp hỗ trợ, đồng hành cùng doanh nghiệp và người lao động. Đáng chú ý, như việc tham mưu trình Chính phủ ban hành chính sách hỗ trợ về BHXH, BHTN cho người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 với 47,2 nghìn tỷ đồng, chiếm 45,2% trên tổng các gói hỗ trợ COVID-19 của Chính phủ.

Đồng hành với doanh nghiệp FDI chăm lo quyền lợi của người lao động
Toàn cảnh hội nghị

Bên cạnh đó, BHXH Việt Nam cũng không ngừng nỗ lực cải cách, đổi mới và phát triển theo hướng chuyên nghiệp, hiện đại, bền vững, hiệu quả, đáp ứng ngày càng tốt hơn sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp Đến nay, Ngành đã cung cấp 100% dịch vụ công trực tuyến toàn trình tích hợp trên Cổng Dịch vụ công quốc gia; Chuyển đổi số nhanh chóng trong từng khâu nghiệp vụ giúp doanh nghiệp, người dân, người lao động tiếp cận và thụ hưởng đầy đủ các quyền lợi BHXH, BHYT.

Đặc biệt, việc triển khai ứng dụng VssID- BHXH với hơn 32 triệu người dùng hiện nay đã tạo bước đột phá trong việc mang lại nhiều tiện ích giúp người dân, doanh nghiệp tiết kiệm thời gian, chi phí khi giao dịch với cơ quan BHXH. Nhằm tiếp tục lan toả hiệu quả của ứng dụng VssID trong cộng đồng doanh nghiệp, tại Hội nghị này, BHXH Việt Nam ra mắt ứng dụng VssID phiên bản tiếng Nhật giúp người lao động Nhật Bản thuận lợi hơn trong quá trình tham gia BHXH, BHYT.

Tăng cường gắn kết, hợp tác về an sinh xã hội

Khẳng định mối quan hệ hợp tác giữa Việt Nam – Nhật Bản ngày càng gắn kết, thực chất và hiệu quả, Thứ trưởng Bộ Ngoại giao Nguyễn Minh Vũ cho biết, thời gian qua, cộng đồng người Việt Nam tại Nhật Bản với khoảng 500.000 người, cùng cộng đồng khoảng 20.000 người Nhật Bản tại Việt Nam đã có nhiều đóng góp tích cực và thiết thực cho sự phát triển của hai nước.

Đồng hành với doanh nghiệp FDI chăm lo quyền lợi của người lao động
Ông Yamada Takio - Đại sứ đặc mệnh toàn quyền Nhật Bản tại Việt Nam phát biểu tại hội nghị

Cùng với sự phát triển quan hệ hợp tác nhiều mặt giữa Việt Nam – Nhật Bản, hợp tác giữa BHXH Việt Nam và các đối tác Nhật Bản trong lĩnh vực an sinh xã hội nói chung, thực hiện hiệu quả chính sách BHXH, BHYT nói riêng đã đạt nhiều kết quả tích cực.

Nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho cộng đồng doanh nghiệp Nhật Bản đang đầu tư, kinh doanh tại Việt Nam cũng như cộng đồng người Việt Nam đang sinh sống và làm việc tại Nhật Bản, hai nước đang tiến hành các thủ tục trao đổi, cập nhật thông tin, lộ trình chuẩn bị cho việc đàm phán Hiệp định song phương về BHXH giữa Chính phủ Việt Nam và Chính phủ Nhật Bản. “Đây chắc chắn là một mốc mới trong quan hệ hợp tác về đảm bảo an sinh xã hội cho người dân hai quốc gia”, Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh nhận định.

Bày tỏ sự vui mừng trước những tiến triển tích cực trong quan hệ Việt Nam – Nhật Bản, ông Yamada Takio - Đại sứ đặc mệnh toàn quyền Nhật Bản tại Việt Nam thông tin, số lượng công ty Nhật Bản đầu tư vào Việt Nam đang tăng lên hằng năm. Năm 2023, Hiệp hội doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam đã lên tới khoảng 2.000 công ty thành viên. Đây là Hiệp hội doanh nghiệp Nhật Bản tại nước ngoài lớn nhất trong khối ASEAN và đứng thứ hai trên thế giới.

Đồng hành với doanh nghiệp FDI chăm lo quyền lợi của người lao động
BHXH Việt Nam trao Bằng khen cho các doanh nghiệp FDI Nhật Bản tiêu biểu, có thành tích xuất sắc trong công tác thực hiện pháp luật về BHXH, BHYT năm 2023

Ông Yamada Takio cho rằng, cùng với sự gia tăng các hoạt động đầu tư trực tiếp từ Nhật Bản vào Việt Nam, đòi hỏi các công ty Nhật Bản cần hiểu và thực hiện tốt các quy định, chính sách BHXH của Việt Nam để đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp cho người lao động tại công ty mình. Vì vậy, Hội nghị này sẽ tạo cơ hội giúp các doanh nghiệp Nhật Bản nắm bắt thông tin và tìm hiểu sâu về chính sách BHXH, BHYT cho người lao động theo quy định của Việt Nam để triển khai thực hiện ngày càng tốt hơn.

Hiện nay, với việc sửa đổi, bổ sung Luật BHXH sẽ đem tới sự thay đổi của hệ thống BHXH của Việt Nam trong tương lai, từ đó có tác động rất lớn tới xu hướng đầu tư từ các công ty Nhật Bản.

Nhằm ghi nhận và khích lệ các doanh nghiệp FDI Nhật Bản tiêu biểu có thành tích xuất sắc trong tổ chức thực hiện chính sách pháp luật về BHXH, BHYT, tại Hội nghị, Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam Nguyễn Thế Mạnh và đại diện lãnh đạo Bộ, ngành liên quan đã trao tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp BHXH Việt Nam” cho các cá nhân thuộc cơ quan, tổ chức Nhật Bản tại Việt Nam có đóng góp tích cực vào quá trình xây dựng và phát triển ngành BHXH Việt Nam. Đồng thời, trao Bằng khen cho 20 doanh nghiệp FDI Nhật Bản tiêu biểu, có thành tích xuất sắc trong công tác thực hiện pháp luật về BHXH, BHYT năm 2023.

Khắc Nam

Đọc thêm

Công ty Panko Vina trả lương tháng 13 cho hơn 2.700 lao động Nhịp sống phương Nam

Công ty Panko Vina trả lương tháng 13 cho hơn 2.700 lao động

TTTĐ - Trước kiến nghị của tổ chức Công đoàn và các cơ quan chức năng, Panko Vina đã nhanh chóng thống nhất phương án chi trả lương tháng 13, đảm bảo quyền lợi cho hơn 2.700 người lao động khi doanh nghiệp chấm dứt hoạt động.
Nhiều giải pháp đột phá vì quyền lợi người lao động Lao động - Công đoàn

Nhiều giải pháp đột phá vì quyền lợi người lao động

TTTĐ - Tại Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII diễn ra vào sáng 30/12, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô, nhiều ý kiến tâm huyết đã tập trung hiến kế nhằm đổi mới phương thức hoạt động, từ đẩy mạnh chuyển đổi số đến xây dựng môi trường làm việc an toàn, hướng tới mục tiêu chăm lo tốt nhất đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động Thủ đô.
Đồng chí Nguyễn Văn Thắng tái cử Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lao động - Công đoàn

Đồng chí Nguyễn Văn Thắng tái cử Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội

TTTĐ - Tại hội nghị lần thứ I, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội khóa XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, đồng chí Nguyễn Văn Thắng tiếp tục được tín nhiệm bầu là Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khoá XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Than Khe Chàm tổ chức xe đưa, đón người lao động về quê đón Tết Dương lịch 2026 Lao động - Công đoàn

Than Khe Chàm tổ chức xe đưa, đón người lao động về quê đón Tết Dương lịch 2026

TTTĐ - Nhân dịp Tết Dương lịch 2026, Công ty Than Khe Chàm - TKV đã tổ chức 14 chuyến xe đưa, đón gần 500 cán bộ, công nhân viên, người lao động cùng gia đình và học sinh đang thực tập tại Công ty về quê nghỉ lễ, bảo đảm an toàn, chu đáo và thuận tiện. Các chuyến xe khởi hành từ ngày 27/12/2025.
Xây dựng tổ chức Công đoàn Thủ đô vững mạnh toàn diện, hiện đại Lao động - Công đoàn

Xây dựng tổ chức Công đoàn Thủ đô vững mạnh toàn diện, hiện đại

TTTĐ - Hà Nội phải là đơn vị đi đầu cả nước trong việc ứng dụng khoa học công nghệ, dẫn dắt chuyển đổi số và xây dựng mô hình "Công đoàn số" linh hoạt, vận động đoàn viên, người lao động nâng cao ý thức trách nhiệm bản thân, không ngừng học tập nâng cao trình độ, kỹ năng nghề, kỹ năng số, tích cực đổi mới, sáng tạo, tham gia phong trào “bình dân học vụ số”, làm chủ công nghệ, trở thành những “chiến sĩ tiên phong” trong chuyển đổi số.
Ngày hội lớn của công nhân, viên chức, người lao động Thủ đô Lao động - Công đoàn

Ngày hội lớn của công nhân, viên chức, người lao động Thủ đô

TTTĐ - Sáng 30/12, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 khai mạc phiên trọng thể.
Tạo đột phá từ đối thoại tiền lương và chuyển đổi số Lao động - Công đoàn

Tạo đột phá từ đối thoại tiền lương và chuyển đổi số

TTTĐ - Trong khuôn khổ phiên thảo luận tại Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra vào chiều 29/12, các đại biểu đã thẳng thắn nhìn nhận những thách thức từ thực tế chuyển đổi số và áp lực việc làm, cũng như nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ để quản lý hiệu quả hơn 6.000 công đoàn cơ sở trong giai đoạn mới.
548 đại biểu dự Đại hội Công đoàn TP Hà Nội lần thứ XVIII Lao động - Công đoàn

548 đại biểu dự Đại hội Công đoàn TP Hà Nội lần thứ XVIII

TTTĐ - Chiều 29/12, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra ngày làm việc đầu tiên với sự tham gia của 548 đại biểu đại diện cho ý chí, nguyện vọng và niềm tin của trên 580.000 đoàn viên Công đoàn Thủ đô.
Bà Huỳnh Thị Tuyết vui giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Tháp Nhịp sống phương Nam

Bà Huỳnh Thị Tuyết vui giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Tháp

TTTĐ - Đại hội Công đoàn tỉnh Đồng Tháp lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đã công bố Quyết định chỉ định Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Ủy ban Kiểm tra khóa I; trong đó bà Huỳnh Thị Tuyết Vui được chỉ định giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh.
Tổ chức Công đoàn đổi mới nội dung hoạt động, hướng mạnh về cơ sở Nhịp sống phương Nam

Tổ chức Công đoàn đổi mới nội dung hoạt động, hướng mạnh về cơ sở

TTTĐ - Đại hội Công đoàn tỉnh Đồng Tháp lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 là sự kiện chính trị quan trọng, khẳng định vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động trong toàn tỉnh.
Xem thêm