Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối Hà Nội cùng 5 tỉnh phía Bắc

Hoạt động được tổ chức theo Kế hoạch số 17/KH-UBND ngày 21/1/2021 của Ủy ban Nhân dân thành phố Hà Nội về “Giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội năm 2021”; thực hiện chỉ đạo của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội về việc hỗ trợ các doanh nghiệp khôi phục lại hoạt động sản xuất, kinh doanh, trong đó có nhu cầu lao động phù hợp; Hỗ trợ người lao động tìm kiếm việc làm trong tình hình mới.

Theo đó, Phiên giao dịch việc làm diễn ra đồng thời tại Sàn giao dịch việc làm Hà Nội (gồm Sàn giao dịch việc làm 215 Trung Kính, Sàn giao dịch việc làm Trần Phú, 13 sàn/điểm giao dịch việc làm vệ tinh) kết nối trực tuyến tới 5 tỉnh: Thái Nguyên, Bắc Ninh, Bắc Giang, Bắc Kạn, Thanh Hóa.

Phiên giao dịch việc làm trực tuyến lần này có sự tham gia của 50 đến 70 doanh nghiệp thuộc mọi thành phần kinh tế, đa dạng các ngành nghề trên địa bàn 6 tỉnh, thành phố thu hút người lao động cung ứng cho các doanh nghiệp, tạo điều kiện cho người lao động, đặc biệt là lao động thất nghiệp tiếp cận được thông tin về học nghề, việc làm cũng như cơ hội tuyển dụng phù hợp với khả năng của bản thân.

Tại điểm cầu trực tuyến ở Hà Nội, có tới 975 chỉ tiêu tuyển dụng, vị trí việc làm đa dạng ngành nghề: Thu ngân, quản lý sản xuất, kỹ thuật sản xuất, chăm sóc khách hàng, công nhân sản xuất, lễ tân... Mức lương cho người lao động dao động từ 5 đến trên 18 triệu đồng/tháng.

Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối giữa Hà Nội với 5 tỉnh lân cận

Phiên giao dịch việc làm lần này giúp kết nối cung - cầu lao động ở 6 tỉnh, thành phố, qua đó khơi thông thị trường lao động. Theo thống kê, có tổng số 78 doanh nghiệp tại 6 tỉnh, thành phố tham gia tuyển dụng online với khoảng 8.351 chỉ tiêu.

Trong đó, 47 doanh nghiệp tại các sàn giao dịch việc làm Bắc Ninh, Thái Nguyên, Bắc Giang, Bắc Kạn, Thanh Hóa tập trung nhu cầu tuyển dụng ở các ngành nghề như: Nhân viên kỹ thuật, nhân viên kinh doanh, công nhân sản xuất, cơ khí, hàn, xây dựng, may mặc… với mức lương từ 5-20 triệu đồng/tháng.

Riêng sàn giao dịch việc làm Hà Nội đã huy động tới 15 địa điểm giao dịch với sự tham gia của 31 doanh nghiệp tuyển dụng. Qua khảo sát, nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp chủ yếu ở các ngành nghề như: May mặc, nhân viên kinh doanh, bán hàng, kế toán, công nhân sản xuất…Tổng nhu cầu tuyển dụng gần 1.000 chỉ tiêu.

Qua khảo sát tại Hà Nội, nhu cầu tuyển dụng lao động nữ của các doanh nghiệp cao hơn 3% so với lao động nam. Như vậy, sự chênh lệch về nhu cầu tuyển dụng lao động giữa nam và nữ là không đáng kể, cho thấy thực tế doanh nghiệp chỉ quan tâm đến sự nhiệt tình, đam mê công việc, khả năng sáng tạo, xử lý tình huống và khả năng chịu đựng được áp lực công việc của các ứng viên tham gia tuyển dụng. Nhu cầu tuyển dụng ứng viên có trình độ cao đẳng, đại học chiếm tỷ lệ cao khoảng 39,8%, nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông chiếm 34,1%, số còn lại là nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ trung cấp.

Lao động thuộc nhóm tuổi từ 18 - 25 đang được tìm kiếm với gần 3.700 vị trí. Trong khi đó, độ tuổi từ 26 - 34 được doanh nghiệp tuyển hơn 3.000 chỉ tiêu, còn đối tượng trên 35 tuổi chỉ có khoảng 1.600 chỉ tiêu việc làm.

Hơn nữa, về mức thu nhập từ 10 triệu đồng/tháng trở lên là 268/gần 1.000 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ khoảng 27,4% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng của các doanh nghiệp ở Hà Nội. Đây là mức thu nhập của những lao động chất lượng cao vào các vị trí kinh doanh, quản lý, giám sát, trưởng phó phòng dành cho người có kinh nghiệm và chuyên môn tốt, có khả năng chịu áp lực công việc cao.