Thế Giới Di Động giành chiến thắng cao nhất tại giải thưởng Vietnam HR Awards 2018

Thế Giới Di Động giành chiến thắng cao nhất tại giải thưởng Vietnam HR Awards 2018 (1)

Bài liên quan

Thế Giới Di Động khẳng định việc bị lộ thông tin khách hàng là không chính xác

Tân CEO của Thế Giới Di Động tự đặt mục tiêu để vượt qua chính mình

Forbes vinh danh Thế giới di động thuộc top 50 công ty tốt nhất trên sàn 2018

Thế Giới Di Động là công ty duy nhất nhận giải thưởng Đại lý bán Lẻ Xuất Sắc toàn quốc năm 2017 của Dell Việt Nam

Trong đó, Thế Giới Di Động đã nhận được các giải thưởng: Thu hút nhân tài hiệu quả, quản lý công việc hiệu quả, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực hiệu quả, môi trường làm việc hiệu quả và doanh nghiệp xuất sắc nhất. Để đạt được các giải thưởng trên, Thế Giới Di Động đã đáp ứng được các tiêu chí về quy trình quản lý nhân sự. Các chiến lược tuyển dụng phù hợp cho từng vị trí. Cách thức xây dựng thương hiệu với website tuyển dụng riêng. Chính sách phúc lợi, lương thưởng luôn ở mức cao. Ngoài ra, Thế Giới Di Động còn luôn chú trọng đào tạo nhân viên từ chuyên môn cho đến văn hóa công ty, đặc biệt luôn mở ra các lớp học kỹ năng mềm nhằm giúp nhân viên phát triển nghề nghiệp trong tương lai...

Với những chính sách như vậy, Thế Giới Di Động đã tạo ra được một môi trường làm việc chuyên nghiệp, giúp công ty luôn giữ vững được vị trí là một trong những nơi làm việc đáng mơ ước trong mắt các ứng viên.

Đặc biệt, Ban tổ chức Vietnam HR Awards 2018 còn cho rằng: “Thế Giới Di Động đang sở hữu những mô hình quản trị nguồn lực rất đáng được học hỏi khi đang là một trong hai doanh nghiệp xuất sắc nhất của hai bảng dự thi”.

Là nhà bán lẻ có tốc độ phát triển cao với các chuỗi Thegioididong.com, Điện máy Xanh, Bách hóa Xanh, nhà thuốc An Khang và trang thương mại điện tử Vuivui.com, Thế Giới Di Động hiện đang có đến hơn 40,000 nhân viên làm việc trên khắp cả nước. Dù đông nhân viên như vậy nhưng mọi hoạt động của Thế Giới Di Động đều được thống nhất xuyên suốt từ cấp lãnh đạo đến từng nhân viên bởi nền tảng văn hóa công ty đã được xây dựng một cách chặt chẽ và có sức lan tỏa mạnh mẽ. Tất cả các cấp quản lý của Thế Giới Di Động đều chú trọng vào việc “lắng nghe” nhân viên bằng nhiều hình thức: Hệ thống mail, trao đổi thông tin qua báo cáo nội bộ, gặp mặt định kỳ, hội thảo hoặc đi thực tế đến các siêu thị, phòng ban.

Bên cạnh đó, Thế Giới Di Động luôn chú trọng tạo ra một môi trường làm việc năng động, một nơi mà mọi nhân viên đều được cống hiến, tôn trọng và có nhiều cơ hội thăng tiến. Việc nhận đến 5 giải thưởng quan trọng tại Vietnam HR Award chính là sự ghi nhận xứng đáng cho những nỗ lực hết mình của đội ngũ làm nhân sự tại Thế Giới Di Động bởi xây dựng được một môi trường văn hóa của riêng mình là cả một hành trình không ngừng nghỉ.

Giải thưởng Vietnam HR Awards được tổ chức lần đầu tiên vào năm 2014 bởi Talentnet và Báo Lao động & Xã hội – cơ quan ngôn luận chính thức của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. Giải thưởng này là giải thưởng đầu tiên và duy nhất tại Việt Nam tôn vinh các chính sách nhân sự xuất sắc của các doanh nghiệp. Trong suốt 3 mùa tổ chức vào các năm 2014, 2016 và 2018, giải thưởng đã tạo ra tiếng vang lớn tại thị trường Việt Nam. Thế Giới Di Động cũng đã xuất sắc liên tiếp đạt được nhiều giải thưởng lớn trong suốt 3 mùa, đặc biệt là trong đợt trao giải vừa qua.

Minh Quang