Nền tảng cho phát triển bền vững Thủ đô

Phát triển giáo dục toàn diện

Hà Nội đã hoàn thành công tác xây dựng định hướng phát triển hệ thống giáo dục mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên giai đoạn đến năm 2030, tầm nhìn đến 2050 - nội dung quan trọng được tích hợp trong Quy hoạch Thủ đô.

Mục tiêu xuyên suốt là tạo nền tảng vững chắc cho việc hình thành, nuôi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực có tri thức, đạo đức, sáng tạo và khả năng hội nhập quốc tế.

Thành phố Hà Nội tiếp tục dẫn đầu cả nước trong kỳ thi chọn học sinh giỏi quốc gia trung học phổ thông

Chất lượng giáo dục toàn diện của Hà Nội những năm gần đây tiếp tục được nâng cao rõ rệt. Việc đổi mới chương trình, phương pháp dạy học, kiểm tra, đánh giá được triển khai đồng bộ ở các cấp học, bậc học.

Cùng với đó, thành phố đặc biệt chú trọng giáo dục đạo đức, lối sống, lòng yêu nước và tự hào dân tộc cho học sinh thông qua nhiều hoạt động trải nghiệm, hướng nghiệp và các chương trình ngoài giờ lên lớp.

Kết quả cho thấy rõ hiệu quả của định hướng này: Tỷ lệ tốt nghiệp THPT năm 2021 đạt 99,45% (xếp thứ 24 toàn quốc), đến năm 2024 tăng lên 99,81% (xếp thứ 11, tăng 13 bậc). Ở lĩnh vực giáo dục mũi nhọn, học sinh Thủ đô tiếp tục khẳng định vị thế dẫn đầu cả nước với nhiều thành tích ấn tượng: Năm học 2022 - 2023 có 8 giải quốc tế, 141 giải quốc gia; năm học 2023 - 2024 có 13 học sinh đạt giải quốc tế, 184 học sinh đạt giải quốc gia, tăng 43 giải so với năm trước. Đặc biệt, học sinh Hà Nội giành 2 huy chương vàng Olympic môn Sinh học và Hóa học năm 2024.

Bên cạnh đó, Hà Nội cũng đi đầu trong hội nhập giáo dục quốc tế. Tại chương trình đào tạo song bằng, toàn thành phố có 8 trường công lập đã nhận mã số là trường thành viên Cambridge. Ở các trường triển khai thí điểm học sinh được học tích hợp chương trình quốc gia và chương trình Cambridge.

Lãnh đạo Sở GD&ĐT Hà Nội trao giấy chứng nhận cho các học sinh đoạt giải tại Cuộc thi khoa học kỹ thuật cấp quốc gia năm học 2024 - 2025

Sở GD&ĐT Hà Nội đánh giá, học sinh tham gia thi IGCSE, AS-Level, A-Level đạt kết quả rất cao. Nhiều học sinh có điểm đủ điều kiện tuyển thẳng vào các trường đại học quốc tế.

Các trường đã xây dựng đội ngũ giáo viên Việt Nam đủ năng lực giảng dạy chương trình quốc tế và được đầu tư cơ sở vật chất đồng bộ về phòng học chuẩn Cambridge; thiết bị dạy học hiện đại, phòng lab, thư viện; hệ thống kết nối mạng, phần mềm quản lý học tập; không gian sáng tạo, khu học tập cá nhân.

Đặc biệt, chuyển đổi số trong giáo dục đang trở thành điểm nhấn quan trọng. Trung tâm Điều hành giáo dục thông minh (IOC) ngành Giáo dục và Đào tạo Hà Nội đã đi vào hoạt động, giúp công tác quản lý, tuyển sinh, theo dõi chất lượng học tập trở nên minh bạch, hiệu quả.

Hà Nội là địa phương đầu tiên trên cả nước thí điểm học bạ số cho học sinh tiểu học, đạt tỷ lệ 97,6% góp phần xây dựng cơ sở dữ liệu thống nhất, phục vụ chiến lược phát triển nhân lực giáo dục lâu dài.

Ban Giám đốc Sở GD&ĐT Hà Nội trao chứng nhận cho các thầy cô hướng dẫn học sinh có dự án đoạt giải tại Cuộc thi khoa học kỹ thuật cấp quốc gia năm học 2024 - 2025

Ngoài ra, hệ thống giáo dục nghề nghiệp của thành phố cũng được quan tâm đầu tư. Đội ngũ giáo viên đạt chuẩn về trình độ chuyên môn và nghiệp vụ sư phạm; các trường nghề chủ động thu hút chuyên gia, nghệ nhân, người có tay nghề cao tham gia giảng dạy, giúp học sinh được tiếp cận tri thức thực tiễn, đáp ứng yêu cầu thị trường lao động.

Đột phá trong đào tạo, bồi dưỡng và thu hút nhân tài

Không chỉ chú trọng giáo dục phổ thông, Hà Nội đang triển khai đồng bộ nhiều giải pháp nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuyên nghiệp, có trình độ cao - lực lượng nòng cốt trong quản lý và vận hành bộ máy Thủ đô hiện đại.

Thành phố tiếp tục đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, thực hiện nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính và bố trí nhân sự theo đúng vị trí việc làm. Các cơ quan, đơn vị thuộc UBND thành phố đã hoàn thành việc phê duyệt Đề án vị trí việc làm theo Nghị định 62 và 106 của Chính phủ, góp phần sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực hiện có, phát huy tối đa năng lực, kinh nghiệm và sở trường của công chức, viên chức.

Các đồng chí lãnh đạo thành phố Hà Nội trao Bằng khen tới 4 tập thể, cá nhân có thành tích trong cuộc thi “Đường lên đỉnh Olympia năm thứ 25”

Trong công tác tuyển dụng, Hà Nội coi trọng đánh giá năng lực thực tế và kỹ năng làm việc. Quy trình thi tuyển công chức, viên chức được đổi mới, kết hợp phỏng vấn và thực hành.

Một điểm sáng nổi bật là chính sách thu hút và trọng dụng nhân tài. Hà Nội đang xây dựng cơ chế đặc thù trong Luật Thủ đô (sửa đổi) để thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao: Cho phép ký hợp đồng thực hiện công việc chuyên môn với mức lương thỏa thuận, thu nhập tăng thêm và nhiều chính sách đãi ngộ khác. Song song, thành phố triển khai chính sách tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ theo Nghị định 140/2017/NĐ-CP.

Trong nhiệm kỳ 2020 - 2025, Hà Nội đã ghi danh 384 thủ khoa xuất sắc vào sổ vàng truyền thống và tuyển dụng 34 thủ khoa, cán bộ trẻ vào các cơ quan, đơn vị, góp phần trẻ hóa, nâng cao chất lượng đội ngũ công chức Thủ đô.

Các đồng chí lãnh đạo thành phố Hà Nội trao Bằng khen tới đại diện Trường THPT Chuyên Hà Nội - Amsterdam

Ở cấp chiến lược, Nghị quyết số 04-NQ/TU (ngày 31/5/2021) của Thành ủy Hà Nội về nâng cao chất lượng cán bộ các cấp đã mở ra nhiều hướng đi đột phá. Thành phố triển khai các chương trình bồi dưỡng chuyên sâu về chuyển đổi số, quản lý đô thị xanh, công nghiệp văn hóa, phát triển kinh tế du lịch, kỹ năng lãnh đạo và quản trị hiện đại.

Đặc biệt, đề án “Đào tạo, bồi dưỡng nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, viên chức Hà Nội giai đoạn 2022 - 2025, định hướng 2030” được ban hành và triển khai mạnh mẽ, với mục tiêu hình thành đội ngũ cán bộ có phẩm chất, đạo đức, trình độ chuyên môn cao, đáp ứng yêu cầu phát triển Thủ đô trong giai đoạn mới.

Công tác nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức cũng được thực hiện bài bản. Năm 2024, Hà Nội đã ban hành hơn 22.700 quyết định bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp và xếp lương giáo viên hạng II; đồng thời xây dựng kế hoạch xét thăng hạng cho các năm tiếp theo, tạo động lực phấn đấu, nâng cao năng lực đội ngũ nhà giáo và công chức, viên chức.

Từ việc đầu tư phát triển giáo dục toàn diện đến đào tạo đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức tinh nhuệ, Hà Nội đang từng bước khẳng định tầm nhìn chiến lược trong xây dựng nguồn nhân lực chất lượng cao - yếu tố cốt lõi cho sự phát triển nhanh, bền vững của Thủ đô trong tương lai.

Với nền tảng giáo dục vững chắc, chính sách nhân tài hiệu quả và tinh thần cải cách mạnh mẽ, Hà Nội đang tiến những bước vững chắc trên hành trình trở thành trung tâm trí tuệ - sáng tạo của cả nước và khu vực.

Hương Thu