Tag

Nhiều hoạt động ý nghĩa dành cho người lao động trong “Tháng Công nhân” lần thứ 14

Lao động - Việc làm 15/04/2022 11:38
aa
TTTĐ - Tháng Công nhân lần thứ 14 năm 2022, các cấp Công đoàn TP Hồ Chí Minh dự kiến chăm lo cho 200.000 đoàn viên, người lao động với khoảng 100 tỷ đồng.
TP Hồ Chí Minh đẩy mạnh đáp ứng nhu cầu nhà ở cho công nhân Chế độ, chính sách và chăm sóc sức khỏe cho người lao động bị nhiễm COVID-19 Đảm bảo an sinh, phúc lợi xã hội bền vững cho người lao động

Chiều 14/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hồ Chí Minh tổ chức hội nghị thông tin hoạt động “Tháng công nhân” lần thứ 14 với chủ đề: “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng” và "Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động" năm 2022.

Nhiều hoạt động ý nghĩa dành cho người lao động trong “Tháng Công nhân” lần thứ 14

Ông Trần Đoàn Trung, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ TP Hồ Chí Minh thông tin về các hoạt động của "Tháng Công nhân" năm 2022

Ông Trần Đoàn Trung, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ TP Hồ Chí Minh cho biết, hoạt động trọng tâm trong “Tháng công nhân” năm nay, có các cấp Công đoàn thành phố tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho công nhân bị tai nạn lao động, trao “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19 trên địa bàn thành phố.

Công đoàn các cấp tổ chức chăm lo cho đoàn viên - lao động có hoàn cảnh khó khăn cùng việc tổ chức chương trình "Ngày hội công nhân - Phiên chợ nghĩa tình", "Ngày hội vì sức khoẻ người lao động"; Triển khai các hoạt động kết nối, giới thiệu, tạo cơ hội việc làm, học nghề, đảm bảo việc làm bền vững và thu nhập cho đoàn viên - lao động.

Song song đó, các cấp Công đoàn cơ sở sẽ tiến hành thương lượng, đối thoại với người sử dụng lao động về việc làm, tiền lương, tiền thưởng, phúc lợi, phụ cấp độc hại và điều kiện về an toàn vệ sinh lao động của người lao động.

Đề xuất, phối hợp tổ chức các hội thi tay nghề, hội thi thợ giỏi, các cuộc thi đề xuất sáng kiến, cải tiến kỹ thuật… cho đoàn viên Công đoàn, người lao động; Tuyên truyền, phổ biến pháp luật, hoạt động văn nghệ, thể thao cho đoàn viên, công nhân lao động tại cơ sở phù hợp với các cấp độ phòng chống dịch bệnh COVID-19.

Mặt khác, LĐLĐ TP Hồ Chí Minh cũng sẽ tổ chức các cuộc gặp mặt, đối thoại giữa người đứng đầu chính quyền, doanh nghiệp với cán bộ Công đoàn và công nhân, viên chức, lao động; Hoạt động “Cảm ơn người lao động”; Diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp - doanh nghiệp vì công nhân”; Tôn vinh, biểu dương công nhân tiêu biểu trong các phong trào thi đua, nhất là sơ kết phong trào thi đua “Công nhân, viên chức, lao động nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch COVID-19”.

Tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua, đặc biệt là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch COVID-19”; Phát huy vai trò tiên phong, trách nhiệm của công nhân đối với doanh nghiệp và đất nước… Theo LĐLĐ TP Hồ Chí Minh, dự kiến lễ khai mạc và các hoạt động hưởng ứng “Tháng công nhân” lần thứ 14 diễn ra trong 3 ngày từ 7 giờ 30, ngày 29/4 đến 17 giờ ngày 1/5, tại Cung Văn hóa Lao động TP HCM (số 55B Nguyễn Thị Minh Khai, Quận 1).

Các hoạt động được tổ chức như: Ngày hội cán bộ, đoàn viên Công đoàn tình nguyện tiêu biểu năm 2022; Tuyên dương 50 cán bộ, đoàn viên Công đoàn, người lao động tích cực tham gia các hoạt động tình nguyện trong công tác phòng chống dịch bệnh COVID-19; Tổ chức triển lãm ảnh “Dấu ấn tình nguyện viên”; Khai mạc hội thi online “Tìm hiểu về công tác an toàn vệ sinh lao động” cho mạng lưới an toàn vệ sinh viên và người lao động trên địa bàn thành phố và phát động cuộc thi Thiết kế biểu trưng (logo) Đại hội Công đoàn TP Hồ Chí Minh lần thứ XII nhiệm kỳ 2023 - 2028; Tọa đàm “Các giải pháp đẩy mạnh công tác an toàn vệ sinh lao động trong doanh nghiệp”; Ký kết chương trình phúc lợi đoàn viên công đoàn; Ngày hội công nhân - Phiên chợ nghĩa tình; Tổ chức gian hàng ẩm thực; Sân chơi “Dấu ấn tình nguyện viên” với các trò chơi vận động trường...

Ngoài ra, các cấp công đoàn cơ sở sẽ thực hiện công tác tuyên truyền, cổ động truyền thông qua báo chí, chương trình truyền hình Công nhân - Công đoàn, website LĐLĐ TP, các trang mạng xã hội của tổ chức Công đoàn (Facebook, YouTube…), sổ tay Công đoàn, tờ tin Công đoàn; Tổ chức triển khai chương trình “Giờ thứ 9” bằng các các hoạt động văn hóa, nghệ thuật, thể dục thể thao tạo sân chơi bổ ích sau giờ làm việc, góp phần nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân, viên chức lao động. Thời gian thực hiện từ tháng 4 đến hết năm 2022.

Ông Nguyễn Thành Đô, Trưởng ban Chính sách Pháp luật LĐLĐ TP HCM cho biết, điểm mới trong "Tháng Công nhân" năm nay, các cấp Công đoàn thành phố sẽ thiết lập các điểm "Phúc lợi đoàn viên" gắn với đời sống hằng ngày của công nhân. Hiện tại đã có 10 Công đoàn cấp trên cơ sở đã đăng ký thực hiện chương trình này, điểm ra mắt tại trụ sở LĐLĐ quận, huyện hoặc các khu nhà trọ.

Đặc biệt, "Tháng Công nhân" lần thứ 14 năm 2022, các cấp Công đoàn TP Hồ Chí Minh dự kiến chăm lo cho 200.000 đoàn viên, người lao động với khoảng 100 tỷ đồng. Theo thống kê của LĐLĐ TP Hồ Chí Minh, hiện nay có 110.000 đoàn viên bị ảnh hưởng do dịch COVID-19, trong đó, nhiều người lao động bị ảnh hưởng sức khỏe sau dịch vì vậy LĐLĐ thành phố sẽ phối hợp Viện Y học Dân tộc thành phố khám, tầm soát cho 10.000 lao động.

Nhiều hoạt động ý nghĩa dành cho người lao động trong “Tháng Công nhân” lần thứ 14
Các hoạt động chăm lo, tặng quà cho người lao động trên địa bàn thành phố

Ngoài ra, TP Hồ Chí Minh sẽ tổ chức "Ngày hội sức khoẻ người lao động" cũng tổ chức khám, tầm soát sức khỏe, phân loại, tư vấn hỗ trợ điều trị phục hồi sau nhiễm COVID-19 cho 500 nữ công nhân tại quận Bình Tân. Chương trình sẽ giảm chi phí thấp nhất cho người lao động, như gói khám bệnh 378.000 đồng có khám chuyên sâu, thử máu, chụp X-quang… Đối với những người lao động bị ảnh hưởng nặng được bố trí nghỉ dưỡng, tập luyện tại nhà nghỉ - khách sạn Thanh Đa.

Hồng Ngọc

Đọc thêm

Hà Nội giải bài toán việc làm bằng kết nối và dự báo Lao động - Việc làm

Hà Nội giải bài toán việc làm bằng kết nối và dự báo

TTTĐ - Thành phố Hà Nội sẽ quan tâm đánh giá, dự báo xu hướng việc làm có nhu cầu cao của thị trường lao động để định hướng, tư vấn, kết nối và giải quyết việc làm cho người lao động nghỉ việc do sắp xếp bộ máy hành chính nhà nước phù hợp, kịp thời.
Tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho 5.600 đoàn viên, người lao động Muôn mặt cuộc sống

Tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho 5.600 đoàn viên, người lao động

TTTĐ - Chào mừng kỷ niệm 80 năm Quốc khánh và 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, ngày 31/7, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Điện tử Meiko Việt Nam phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” với sự tham gia của 5.600 đoàn viên, người lao động.
Công đoàn gắn kết nhờ những bữa cơm “thịnh soạn" hơn Lao động - Việc làm

Công đoàn gắn kết nhờ những bữa cơm “thịnh soạn" hơn

TTTĐ - Ngày 28/7, Công đoàn Công ty TNHH một thành viên In Tiến Bộ đã phối hợp với Ban Giám đốc Công ty tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho toàn thể cán bộ, đoàn viên, người lao động Công ty.
Tây Ninh: Khẩn trương rà soát, xây dựng kịch bản tăng trưởng kinh tế Lao động - Việc làm

Tây Ninh: Khẩn trương rà soát, xây dựng kịch bản tăng trưởng kinh tế

TTTĐ - Bí thư Tỉnh ủy Tây Ninh Nguyễn Văn Quyết đề nghị Đảng ủy UBND tỉnh khẩn trương xây dựng kịch bản tăng trưởng kinh tế tăng trưởng 2 con số nhằm thực hiện thắng lợi Nghị quyết năm 2025 đã đề ra.
Gia Lai phát triển nhân lực trình độ cao về năng lượng tái tạo Lao động - Việc làm

Gia Lai phát triển nhân lực trình độ cao về năng lượng tái tạo

TTTĐ - Trung tâm đào tạo và phát triển nguồn nhân lực năng lượng tái tạo dự kiến xây dựng trên diện tích 20ha tại xã Phù Mỹ Đông (Gia Lai), với tổng vốn đầu tư khoảng 50 triệu USD.
Đà Nẵng: Hơn 8.000 cơ hội việc làm tại "Ngày hội Việc làm sinh viên lần thứ 9 năm 2025" Kinh tế

Đà Nẵng: Hơn 8.000 cơ hội việc làm tại "Ngày hội Việc làm sinh viên lần thứ 9 năm 2025"

TTTĐ - Hơn 3.000 sinh viên và người lao động đã có cơ hội tiếp cận với hơn 8.000 vị trí việc làm từ hàng trăm doanh nghiệp tại "Ngày hội Việc làm sinh viên lần thứ 9 năm 2025".
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực - nhìn từ câu chuyện đào tạo của Samsung Lao động - Việc làm

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực - nhìn từ câu chuyện đào tạo của Samsung

TTTĐ - Thông qua hệ thống đào tạo bài bản và liên tục, Samsung đang nỗ lực nâng cao năng lực chuyên môn cũng như thay đổi tư duy cho người lao động. Đây được xem như chìa khóa giúp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tạo nền tảng phát triển cho Việt Nam trong tương lai.
Thị trường tuyển dụng lao động tại TP Hồ Chí Minh phân hóa cao Nhịp sống phương Nam

Thị trường tuyển dụng lao động tại TP Hồ Chí Minh phân hóa cao

TTTĐ - Trong 6 tháng đầu năm, nhu cầu tuyển dụng lao động theo trình độ chuyên môn kỹ thuật tại TP Hồ Chí Minh có tính phân hóa cao.
Pháp luật về hợp đồng lao động trong xu hướng phát triển kinh tế nền tảng ở Việt Nam Lao động - Việc làm

Pháp luật về hợp đồng lao động trong xu hướng phát triển kinh tế nền tảng ở Việt Nam

TTTĐ - Kinh tế nền tảng (gig economy) là một hình thái kinh tế mới nổi, phát triển nhanh chóng cùng với sự bùng nổ của công nghệ số và các nền tảng kỹ thuật số trung gian.
Nhiều phường tại TP HCM vận hành suôn sẻ, người dân hài lòng Xã hội

Nhiều phường tại TP HCM vận hành suôn sẻ, người dân hài lòng

TTTĐ - Từ ngày 1/7, TP Hồ Chí Minh (mới) chính thức vận hành chính quyền hai cấp sau khi hợp nhất với các đơn vị hành chính gồm tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu, tỉnh Bình Dương và TP Hồ Chí Minh (cũ). Đây là cột mốc quan trọng, mở ra giai đoạn phát triển mới cho đô thị đặc biệt, năng động, hiện đại bậc nhất cả nước.
Xem thêm